Sebagian orang sulit menerima pendapat orang lain atau disebut intellectual arrogance. Dibutuhkan intellectual humility untuk mencari tahu hal baru.
Banyak orang yang merasa bahwa kariernya adalah jalur yang sudah terberi dan ada beragam faktor eksternal yang berpengaruh pada kemajuan kariernya.
Imposter syndrome adalah perasaan tidak nyaman yang dipengaruhi oleh asumsi tentang pandangan orang ke individu.
Pembelajaran sangat dibutuhkan dan harus berlangsung sepanjang hidup perusahaan, bukan sesaat. Apalagi ketika perubahan begitu cepat seperti sekarang.
Pandemi berkepanjangan membuat orang mengalami burnout. Dibutuhkan siasat untuk keluar dari situasi yang memengaruhi karier ini.
Yang menentukan berkembang tidaknya karier kita adalah diri sendiri. Karier Anda adalah tanggung jawab Anda.