Banyak orang berusaha menghindari kegagalan. Dalam organisasi pun bila terjadi kegagalan, banyak kemudian yang mencari siapa yang harus bertanggung jawab.
Belum berhasil mencapai yang diinginkan bukanlah kegagalan, tetapi sebuah proses untuk mengenali diri lebih baik. Perlu untuk memandang sebuah kegagalan dari sisi yang lain.