Ada kalanya, memilih suatu pekerjaan perlu mempertimbangkan temperamen kita. Temperamen menurut KBBI daring adalah sifat batin yang tetap memengaruhi perbuatan, perasaan, dan pikiran.

Hypocrates mengatakan ada empat model temperamen dalam diri manusia, yaitu Sanguinis, Choleric, Melancholic, dan Phlegmatic. Immanuel Kant mendukung pandangan itu dan sepakat bahwa manusia tak bisa memiliki lebih dari satu temperamen secara bersamaan.

Namun, dalam perkembangan pemikiran, Florence Littauer mengungkapkan, setiap manusia sebenarnya memiliki keempat temperamen tersebut, hanya dominasinya yang berbeda. Temperamen dapat menuntun seseorang untuk menemukan karier yang sesuai.

Sanguinis

Bila kita seorang Sanguinis, keberadaan kita di suatu tempat dapat menghidupkan suasana. Seorang Sanguinis biasanya senang tampil gembira. Ia pandai berbicara, ramah, lugas bergaul, selalu ingin tahu, dan suka menjadi pusat perhatian.  Jenis pekerjaan yang dinilai sesuai untuk kaum Sanguinis, antara lain party organizer, marketing, pekerja rumah sakit, guru, motivator, dan negosiator.

Choleric

Kemudian bila termasuk seorang Choleric, kita cenderung aktif bergerak dan ekstrover, tetapi tak seekstrover Sanguinis. Kaum Choleric tak tergantung orang lain dalam bertindak atau mengambil keputusan. Ia cenderung lebih suka membuat keputusan untuk orang lain. Choleric mampu melihat masalah secara luas, terorganisasi, dan pantang menyerah. Kaum Choleric cocok untuk menjadi pengusaha, produser, dan bekerja di bidang pemasaran.

Melancholic

Selanjutnya bila termasuk tipe Melancholic, biasanya kita gemar menganalisis masalah, mau berkorban, sensitif, filosofis, dan mengidamkan kesempurnaan. Seorang Melancholic mudah hanyut dalam kegembiraan hidup dari orang di sekitar. Kaum Melancholic berorientasi pada jadwal, detail, berpikir ekonomis, pemecah masalah, dan bisa menjadi pendengar yang baik. Pekerjaan yang cocok untuk seorang Melancholic adalah penulis buku, komikus, arsitek, dan pekerja sosial.

Phlegmatic

Adapun bila kita tergoloeng tipe Phlegmatic, pekerjaan yang pas untuk kita antara lain pustakawan, peneliti, fotografer, diplomat, akuntan, guru, dan ahli ilmu pengetahuan. Seorang Phlegmatic biasanya mempunyai pembawaan yang tenang. Ia juga pandai bergaul dan gemar menyimpan informasi. Kaum Phlegmatic juga tidak mudah dihasut dan sangat menjauhi hal-hal yang tidak menyenangkan.

Kemampuan memetakan empat model temperamen ini bermanfaat untuk orang-orang yang duduk di tingkat manajerial. Mereka bisa mencapai target pekerjaan dengan memaksimalkan temperamen yang dimiliki anak buahnya. [*]