Tentu saja, industri MICE adalah yang paling terdampak dari situasi ini. Begitu pula salah satu acara Indonesia International Motor Show yang rutin digelar tiap tahunnya harus sempat terhenti karena pembatasan jarak yang diatur oleh pemerintah.
Daswar Marpaung, President Director Dyandra Promosindo, dalam siniar Obsesif bertajuk “Revolusi Mindset dengan Adaptasi, Belajar, dan Komitmen” dengan tautan akses dik.si/ObsesifDaswar, pun membagikan kisahnya hingga mampu bangkit dan berhasil menggelar pameran tersebut di tahun ini.
Pameran untuk Mempererat Dunia Otomotif
Menurut Daswar, awalnya IIMS digelar untuk membantu peningkatan penjualan otomotif dari segmen bawah hingga atas. Namun, melihat dunia otomotif yang semakin berkembang, tujuan ini diperluas ingin mempererat para komunitas dan pecinta otomotif.
Tak hanya itu, ia juga menambahkan otomotif juga sangat berpengaruh pada ekonomi negara, “Pameran otomotif untuk meningkatkan ekonomi nasional, khususnya industri otomotif. Jadi, sebagai kita semua tahu bahwa industri otomotif adalah backbone pertumbuhan ekonomi, ya, secara makro.”
Pada tahun ini, Daswar secara khusus juga ingin mengenalkan bahwa industri otomotif tak hanya terbatas pada kendaraan beroda, melainkan juga perkapalan. Hal ini ia tunjukkan dengan membuat power boating exhibition.
Konsep ini pun sebelumnya sempat tertunda karena pembatasan sosial. Namun, berkat kerja keras dan kesungguhan Daswar juga timnya, ia bisa merealisasikannya. Bahkan, mereka juga menggelar festival musik selama sebelas hari berturut-turut. Para pengisinya pun disesuaikan dengan pasar Milenial dan Generasi Z.
Tantangan Bekerja di Industri MICE
Sebagai pemimpin, Daswar tentu menghadapi beberapa kesulitan, terlebih dalam industri MICE yang sangat dinamis. Menurutnya, salah satu tantangan besar yang kerap dialami adalah soal kreativitas.
Ia menjelaskan mengapa kreativitas menjadi tantangan berat, “Jika kita melihat industri secara general bahwa karena pandemi ini sudah merusak industri ini secara keseluruhan sehingga banyak sekali kita yang kehilangan talent-talent yang tersedia.”
Semenjak pandemi, kinerja industri MICE sempat terhenti. Acara yang biasa dilaksanakan secara luring pun harus diubah menjadi daring. Banyak pula pekerja di industri ini yang terdampak hingga harus pindah ke industri lain untuk menyambung hidup. Bahkan, mereka menganggap industri ini tidak menjanjikan.
“(Susahnya) bagaimana kita bisa sustainable di situasi yang tak pernah diprediksi. Apalagi, MICE (ini) industri yang penuh kerumunan orang sehingga bisnis sempat terhenti,” jelas Daswar.
Namun, Daswar memakluminya karena di samping itu ada pula anggota timnya yang tetap bertahan. Tentu saja meyakinkan mereka tidak mudah. Butuh komitmen tinggi dari para pemimpin agar anggota tim tetap loyal dan percaya pada janji-janji yang telah diberikan.
Lantas, bagaimana cara Pak Daswar memberdayakan dan membangun tim yang lebih inklusif?
Dengarkan jawaban lengkapnya dalam siniar Obsesif bertajuk “Revolusi Mindset dengan Adaptasi, Belajar, dan Komitmen” dengan tautan akses dik.si/ObsesifDaswar di Spotify.
Tak hanya itu, di sana, ada pula beragam informasi menarik seputar dunia kerja untuk para fresh graduate dan job seeker. Jadi, akses sekarang juga siniar dan playlist-nya di YouTube Medio by KG Media agar kamu tak terlewat tiap episodenya!
Ikuti juga siniarnya agar kalian tak tertinggal tiap ada episode terbarunya.
Penulis: Alifia Putri Yudanti dan Brigitta Valencia Bellion
